貝達的薪酬福利遵循這樣的原則:
具有競爭力
貝達提供具有競爭力的薪酬福利。公司定期調研行業、外資企業市場薪酬福利水平,
以吸引、激勵、保留優秀人才。
基于崗位價值
員工的基本薪酬基于崗位價值,崗位的價值基于科學的崗位評價。
基于績效考核
員工的收入取決于工作績效,也與公司經營目標和部門業績指標掛鉤,讓員工一同分
享公司的經營成果是公司一貫的目標。